Dedykowany holenderski zespół budujący Peppol, e-fakturowanie i wielkoskalowe integracje klienckie. Krótkie linie, wieloletni klienci i przestrzeń dla osób, które chcą pracować dogłębnie.
Otwarta aplikacja
Poznaj zespół
Pracujemy z umowami na czas nieokreślony i budujemy długoterminowe relacje z kolegami.
Głęboka ekspertyza w Peppol, międzynarodowych mandatach i złożonych integracjach ERP.
Żadnych warstw zarządzania między Państwem a osobami decyzyjnymi.
Wynagrodzenie, emerytura, budżet szkoleniowy i praca hybrydowa (biuro w Woerden, reszta z domu).
Jesteśmy niezależną holenderską firmą bez zagranicznej spółki macierzystej ani zewnętrznego inwestora. To daje nam spokój do podejmowania długoterminowych wyborów, zarówno w technologii, jak i w ludziach. Decyzje nie są podejmowane przez warstwy, lecz przez osoby wykonujące pracę.
No matching aktualności.
Tak. Prosimy o wysłanie otwartej aplikacji na hr@econnect.eu z krótką motywacją i CV. Dla interesujących profili umawiamy rozmowę wstępną, nawet bez konkretnego wakatu.
W przypadku konkretnych zadań współpracujemy z freelancerami. Sporadycznie przyjmujemy stażystów na dłuższe programy z możliwością stałej oferty.
Standardowo: wstępna rozmowa z menedżerem rekrutującym, merytoryczne spotkanie follow-up i rozmowa zamykająca z zarządem. W przypadku ról technicznych obejmuje to również krótkie zadanie praktyczne.
Pracujemy kilka dni z biura w Woerden, resztę z domu, gdy to działa lepiej. Biuro nie jest wymogiem, lecz atrakcyjnym miejscem do spotkań i współpracy nad złożonymi tematami.
Dla inżynierii: licencjat/magister informatyki z pogłębionym doświadczeniem w C# i systemach rozproszonych. Dla wsparcia i konsultingu: poziom licencjatu z zainteresowaniem API i procesami fakturowymi. Dla partnerstw i sprzedaży: doświadczenie w oprogramowaniu B2B lub e-procurement.
Prosimy o wysłanie otwartej aplikacji na hr@econnect.eu lub bezpośrednią aplikację na jedną z otwartych ofert powyżej.
Otwarta aplikacja
Wyceń ofertę przez Cora