Kliknięcie na nazwę organizacji na liście, pomarańczowa ramka wokół nazwy organizacji
Lista członków z przyciskiem Usuń, pomarańczowa ramka wokół przycisku Usuń przy użytkowniku
Profil użytkownika z opcją usunięcia, pomarańczowa ramka wokół przycisku Usuń
Cofanie dostępu

Jak usunąć użytkownika z organizacji lub ograniczyć mu dostęp.

Gdy pracownik odchodzi z firmy lub nie potrzebuje już dostępu do określonych organizacji, administrator może cofnąć mu dostęp. Użytkownik nie będzie mógł wówczas przeglądać ani przetwarzać faktur tej organizacji.

Usunięcie dostępu do organizacji
Krok 1: Otwarcie organizacji

Proszę przejść do Moje środowisko > Organizacje i wybrać organizację.

Krok 2: Sprawdzenie listy członków

Proszę otworzyć listę członków organizacji.

Krok 3: Usunięcie członka

Proszę usunąć użytkownika z listy członków organizacji. Użytkownik zachowuje konto w środowisku, ale nie widzi już faktur ani dokumentów danej organizacji.

Całkowite usunięcie użytkownika ze środowiska

Aby całkowicie usunąć użytkownika ze środowiska, tak aby nie miał żadnego dostępu:

Krok 1: Otwarcie przeglądu użytkowników

Proszę przejść do Moje środowisko > Użytkownicy.

Krok 2: Wybranie użytkownika

Proszę kliknąć na nazwę użytkownika, którego chce się usunąć.

Krok 3: Usunięcie użytkownika

Proszę usunąć użytkownika ze środowiska. Po usunięciu użytkownik nie może się już logować do danego środowiska.

Kto może cofać dostęp?
  • Administratorzy środowiska mogą usuwać użytkowników z całego środowiska i ze wszystkich organizacji.
  • Administratorzy organizacji mogą usuwać członków z organizacji, za które są odpowiedzialni.
  • Użytkownicy podstawowi i zaawansowani nie mogą usuwać innych użytkowników.
Przy odejściu współpracownika

Gdy współpracownik odchodzi z firmy, należy wykonać następujące kroki:

Krok 1: Usunięcie członkostwa

Proszę usunąć użytkownika jako członka ze wszystkich organizacji.

Krok 2: Usunięcie użytkownika

Proszę usunąć użytkownika ze środowiska (opcjonalnie, ale zalecane).

Krok 3: Sprawdzenie administratorów

Proszę sprawdzić, czy odchodzący współpracownik nie był jedynym administratorem. Jeśli tak, należy najpierw wyznaczyć nowego administratora.

Nie ma potrzeby informowania eConnect o odejściu pracownika; zarządzanie użytkownikami jest w pełni samoobsługowe.


Więcej informacji o rolach można znaleźć w artykule Uprawnienia i role na platformie.

Zarządzaj użytkownikami

Powiązane artykuły